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事业单位

2021年苏州工业园区娄葑街道社区居委会工作人员招聘公告

  因工作需要,现面向社会公开招聘社区居委会工作人员,具体如下:

  一、招聘人数及要求

  娄葑街道辖区社区居委会工作人员28名(其中,女性14名,男性14名)。

  二、招聘条件

  1. 全日制本科及以上学历(具有国家承认的学历学位证书,归国留学人员需有教育部留学服务中心出具的相应学历学位证明);

  2. 年龄在35周岁及以下(1986年1月1日及以后出生);

  3. 苏州大市范围户籍,身体健康,作风正派,遵纪守法,能够模范遵守所居住小区物业管理相关规定和业主规约;

  4. 了解社区工作相关政策法规,有一定的口头表达、文字撰写和电脑操作能力。具有吃苦耐劳、奉献精神,善于与人沟通,有较强的组织协调和解决问题的能力。

  5. 有下列情形之一的,不得报考:

  (1)现役军人;

  (2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

  (3)国家和省市规定不得录用为公职人员的其他情形人员;

  (4)未取得学历学位证书的应届毕业生。

  三、招聘程序

  1.报名

  (1)报名时间:2021年 8月19日至2021年9月3日,周一至周五09:00—17:00(节假日不接受报名)。

  (2)现场报名地点:东振路10号娄葑街道人力资源市场一楼服务台

  咨询电话:65951666

  (3)报名资料:

  ①应聘人员登记表(网上自行下载或现场领取)

  ②本人有效期内二代居民身份证原件、复印件(正反面)

  ③户口薄原件、复印件(户主页及本人页)

  ④近期二寸证件照一张(粘贴在应聘人员登记表照片处)

  ⑤全日制本科及以上学历、学位证书原件、复印件

  ⑥学历信息证明(登录http://www.chsi.com.cn/打印“教育部学历证书电子注册备案表”)

  ⑦涉及笔试加分项的相关证明材料原件及复印件(如有则提供)

  以上材料均需现场校验原件,验收人签字确认。

  (4)资格审查:对应聘人员的资格进行初步审查,符合条件者参加笔试,如有弄虚作假,取消资格。

  2.考试

  (1)笔试:采用闭卷形式,内容不设范围、不指定教材。试卷委托第三方专业机构出题。考试时间、地点及其他相关事项另行通知,请关注娄葑街道网站及相关微信公众号。

  (2)面试:采取结构化面试,面试时不得透露个人信息,违反者直接取消面试资格。根据应聘人员笔试成绩从高分到低分排名,按拟录用人数1:3的比例确定参加面试的人员,不足比例的,按实际人数确定参加面试人选。

  (3)成绩计算:综合成绩以笔试和面试成绩4:6的权重进行计算,即按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总分。应聘人员最终成绩为百分制,分数保留2位小数,第3位小数按“四舍五入”处理。

  中共党员、退伍军人、持有社工证或有从事社区工作经验的人员可加分,即预备党员在笔试成绩上+1分,中共党员在笔试成绩上+2分;退伍军人在笔试成绩上+2分;取得“助理社会工作师证”的在笔试成绩上+2分、“社会工作师证”的在笔试成绩上+3分,有从事社区工作经验的人员在笔试成绩上+3分。加分可累加(社工师证仅加1次分),总加分不超过10分。

  3.考察

  根据应聘人员综合成绩从高分到低分排名,按拟录用人数1:1的比例确定考察人员。考察不合格产生的空缺,按应聘人员综合成绩从高分到低分依次递补。

  4.体检

  考察合格者参加体检,体检不合格产生的空缺,按应聘人员综合成绩从高分到低分依次递补。

  5.公示

  根据体检考察结果,将拟聘用人员名单在娄葑街道网站http://www.sipac.gov.cn/lfjd/index.shtml上公示5个工作日。公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续;对反映有严重问题并经查属实,不符合聘用条件的,不予聘用。

  6.录用

  被录用的人员在规定的日期,携带相关材料报到。自动放弃录用产生的空缺,按应聘人员综合成绩从高分到低分依次递补。

  四、其他说明

  1. 应聘者须对照本招聘简章规定的应聘条件如实填报个人资料,一经发现不符合条件或弄虚作假者,取消录用资格,责任自负。

  2. 应聘者一旦被录用,须按规定时间及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由应聘者本人负责。录用人员需服从招聘单位及上级部门统一安排。

  3. 疫情常态化防控期间,上述整个招聘流程及录用环节,涉及疫情防控规定要求的,将按疫情防控规定要求增设必要环节及条件限制。

  4. 监督电话:0512-62761089。

  附件:娄葑街道社区居委会应聘人员登记表

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