事业单位
一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;拥护中国共产党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律、法规，政治素质好，责任心强，品行端正。
(二)年龄在18周岁以上35周岁以下(以报名起始日为限)。
(三)熟练掌握电脑办公软件操作，有良好的人际交往能力、协调沟通能力、文字写作能力和语言表达能力。
(四)具有正常履行岗位职责必备的身体条件。
具有以下情形之一的，不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;参加法轮功或其它邪教组织的;从事过危害国家安全活动的;道德品质上有劣迹行为的;按照法律、法规规定不得聘用的其他情形。
二、招聘岗位及要求
岗位一：高新区分局办公辅助人员1名。大专及以上学历，专业要求：不限。
岗位二：学富分局办公辅助人员1名。大专及以上学历，专业要求：不限。
三、报名和资格审核
采用现场报名的方式，请应聘者下载《盐都区市场监督管理局招聘社会用工报名表》(见附件)，如实填写相关信息。
1.报名时间：2021年 5 月 31 日至 6 月 4 日，上午9：00-11：30，下午3:00-5:30。
2.报名地点：盐都区世纪大道1188号政务服务中心1509室，联系电话：88400603，88412793。
3.报名时须提交下列材料：
①《盐都区市场监督管理局招聘社会用工报名表》;
②本人身份证、户口簿(原件和复印件);
③毕业证书、党(团)员证明、资格证书、各类获奖证书、工作经历证明等其他相关证书(原件和复印件);
④无犯罪记录证明(户籍所在地派出所证明);
⑤个人近期小一寸免冠正面彩照2张(背面写上姓名)。
以上材料原件初审后即归还报名人员，其他复印件按规定存档。
4.报名注意事项及资格审核：
(1)报考人员须如实提供报名资料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格。
(2)报考人员须保持通讯畅通，如提供的联系方式无法联系，相关后果由考生负责。
四、招聘程序
1.人岗相适度评价(20分)。对照招聘岗位要求，按报名人员实际提供的材料，根据人岗相适度对报名人员的政治面貌、学历、工作经历、工作能力、专业技术资格、职业技能等级、荣誉等进行评估，并根据评估结果，按计划招聘数1：3的比例确定面试人员名单，末位同分者一并入围。如达不到此比例的，按照实际人数确定面试人选。
2.面试(100分)。结构化面试，主要测试考生履行岗位职责所需的综合素质和能力等，设立合格分数线60分。在面试前，需对照报考岗位要求条件进行资格复审。如出现自愿放弃面试资格、资格复审不合格等情况，根据人岗相适度得分从高到低一次性递补确定参加面试人选。
3.体检。按照总成绩(总成绩=人岗相适度评价成绩+面试成绩*80%)由高到低顺序，根据各岗位拟聘用人数1:1比例确定参加体检人员。当总成绩相同时，取面试成绩高者参加体检(面试成绩亦相同，加试决出名次，加试方式另行通知)。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按要求参加体检者，视为放弃。体检费用自理。
4.考察。对体检合格人员进行考察，主要了解被考察对象的政治思想，道德品质，遵纪守法等情况。如出现体检、考察不合格或自愿放弃拟聘用资格等情况，在应聘同岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。
5.公示。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在盐都区市场监督管理局网站公示5个工作日。对公示过程中反映有问题，经查实确属不符合聘用条件的，取消聘用资格，不再递补。
五、聘用及待遇
公示结束后，对公示无异议人员，办理聘用手续，聘用人员与盐城市立新人力资源服务有限公司签订劳动合同，工资待遇按照区同类人员工资福利标准执行，缴纳“五险一金”，其中试用期3个月，试用期工资按正常工资的80%发放。聘用人员由盐都区市场监督管理局管理使用，工作考核每年进行一次，考核不合格的，不再签订续聘协议。
六、工作监督
招聘工作坚持公开、公平、公正原则，全过程接受监督。监督举报电话： 0515-88433019
